Missie, visie, waarden

Coca-Cola is wereldwijd een sterk merk, we zijn al vanaf 2001 het meest waardevolle merk ter wereld volgens de ‘Business Week 100 most valuable brands’. De kracht van ons merk is voor een groot deel te danken aan een sterke eigen identiteit. Hieronder lees je meer over onze wereldwijde missie, visie en waarden.


2020 Visie

De wereld om ons heen verandert. Om onze business in de komende tien jaar en ook daarna te laten groeien en bloeien, moeten we vooruit kijken en begrip krijgen van de trends en ontwikkelingen die invloed op onze business zullen hebben en waar we dus op in moeten spelen. We moeten ons vandaag voorbereiden op morgen. The Coca-Cola Company heeft hiervoor een ‘2020 Visie’ ontwikkeld die een lange-termijn bestemming voor onze business geeft. Het is onze gids om samen met onze bottelaarpartners succesvol te zijn. De Engelse beschrijving van de ‘2020 Visie’ is hier te vinden.



Onze Missie

Onze roadmap begint met onze missie, welke voortdurend is. Het geeft aan wat ons doel als bedrijf is en dient als standaard waartegen we onze acties en beslissingen afwegen.

  • To refresh the world...
  • To inspire moments of optimism and happiness...
  • To create value and make a difference.


Onze Visie

Onze visie dient als framework van onze roadmap en leidt iedere aspect van onze business door te beschrijven wat we moeten bewerkstelligen om kwalitatieve en duurzame groei te blijven behalen.

  • People: Zorg voor een goede werkomgeving waar mensen worden geïnspireerd om het beste in zichzelf naar boven te halen
  • Portfolio: Biedt een portfolio van kwalitatieve dranken dat voldoet aan de wensen van de consument
  • Partners: Zorg voor een succesvol netwerk van leveranciers, klanten en partners om met elkaar voortdurend waarde te creëren
  • Planet: Handel als een verantwoord burger dat het verschil maakt door te helpen bouwen en ondersteunen van duurzame gemeenschappen
  • Profit: Maximaliseer lange-termijn teruggave aan aandeelhouders terwijl bewust wordt omgegaan met overall verantwoordelijkheden
  • Productivity: Wees een zeer effectief en fast-moving organisatie



"Our Winning Culture"

Onze Winning Culture beschrijft de houding en het gedrag dat van onze medewerkers is vereist om de 2020 Visie waarheid te laten worden.

  • Waarden naleven
    De waarden van The Coca-Cola Company dienen als een kompas voor onze handelingen en beschrijven hoe we ons in de wereld gedragen
    • Leadership: Het lef om een betere toekomst te creëren
    • Collaboration: Verhoog het gezamenlijke brein
    • Integrity: Wees echt
    • Accountability: Als het moet zijn, is het aan mij
    • Passion: Toegewijd in hart en hoofd
    • Diversity: Net zo inclusief als onze merken
    • Quality: Wat we doen, doen we goed
  • Op de markt richten
  • Slim werken
  • Als eigenaar gedragen
  • Het merk zijn




 
© 2008 The Coca−Cola Company. Alle rechten voorbehouden. "Coca−Cola", "Coca−Cola light", "Coca−Cola Zero", "Fanta", "Fanta light","Fanta world", "Kinley", "Kinley tonic", "Minute Maid", "Sprite", "Sprite Zero", "Aquarius", "Aquarius Blue Ice", "Aquarius Red Blast", "Aquana", het design van de "Coca−Cola Contour" fles en de Dynamic Ribbon device zijn gedeponeerde merken van The Coca−Cola Company. "Chaudfontaine" is een gedeponeerd merk van MMJ. "Nestea" is een merk van de Société des Produits Nestlé S.A. (Switzerland) Coca−Cola Nederland BV, Watermanweg 20, 3067 GG Rotterdam. KvK-nr. 24251439